Employer Branding
Unternehmensstrategie
In der heutigen Geschäftswelt hat sich das Konzept des Employer Branding zu einem unverzichtbaren Bestandteil jeder erfolgreichen Unternehmensstrategie entwickelt.
Arbeitgebermarke
Unternehmen müssen nicht nur Produkte oder Dienstleistungen verkaufen, sondern auch sich selbst als attraktive Arbeitgebermarke positionieren.
Wettbewerbsintensiv
Talentmangel und Wettbewerb
Der Arbeitsmarkt ist zunehmend wettbewerbsintensiv. Laut einer Studie von LinkedIn geben 75% der Kandidaten an, dass sie eine starke Arbeitgebermarke berücksichtigen, bevor sie sich für eine Stelle bewerben. Gleichzeitig berichten 69% der Unternehmen von einem Mangel an qualifizierten Bewerbern.
Wieso Employer Branding?
Mitarbeiterbindung
Mitarbeiterbindung ist entscheidend für den Unternehmenserfolg. Unternehmen mit einer starken Employer Branding-Strategie können ihre Mitarbeiterbindung um bis zu 28% steigern, was zu höherer Produktivität und geringerer Fluktuation führt.
Kostenersparnis
Eine effektive Employer Branding-Strategie kann die Kosten für die Personalbeschaffung senken. Laut dem HR-Softwareunternehmen Workable können Unternehmen mit einer starken Arbeitgebermarke ihre Einstellungskosten um bis zu 43% senken.
Let's do it
Lassen Sie uns gemeinsam eine Rekrutierungskampagne entwickeln, um Ihren Brand als Arbeitgeber zu festigen und qualifizierte Kandidaten anzuziehen und Ihre Teams zu stärken.
Imagevideos
Ein Imagevideo vermittelt in bewegten Bildern Ihre Identität, Werte und Vision, was Vertrauen bei Kunden schafft und Ihre Marke stärkt.
Immobilien
Wir produzieren auch Immobilienvideos. Wir begleiten Immobilien von der Idee, über den Bau, bis hin zur Umsetzung und Eröffnung.
